用工形式是否违法,请专家帮帮忙! 你好,请问以下几点用工形式属于非法用工吗?哪些点非法求解答:
1.我们单位属于野外工作,一年有三个月假期基本是分两次休完,
2.休假期间没有任何工资,就是工作一天拿一天钱,并且工作不定时白天上了八小时班晚上若有事情就又工作了并且没有加班费,
3.工资由劳动派遣公司发放也没有签过合同
4.公司一切福利与我们无关,派遣公司只给我们缴纳了医疗和养老保险。
主要是休假和 休假无薪酬的问题!请您帮忙谢谢!
1.我们单位属于野外工作,一年有三个月假期基本是分两次休完,
2.休假期间没有任何工资,就是工作一天拿一天钱,并且工作不定时白天上了八小时班晚上若有事情就又工作了并且没有加班费,
3.工资由劳动派遣公司发放也没有签过合同
4.公司一切福利与我们无关,派遣公司只给我们缴纳了医疗和养老保险。
主要是休假和 休假无薪酬的问题!请您帮忙谢谢!
2012-08-02 18:43 mili25……(新疆) 已有 1 位律师回答
1 超级账号5律师 2012-08-03 14:32
根据你说的情况,你们是和劳务派遣公司存在劳动关系。在休假期间劳务派遣公司应该给按照最低工资标准给你们发放生活费。