在单位工作时发病脑出血,单位给送医院,目前出院半身不遂,这种情况单位有责任吗 在单位工作时发病脑出血,单位给送医院,目前出院半身不遂,这种情况单位有责任吗,能算工伤吗,没和单位签劳动合同,工作两年,可以要求单位补偿吗
2017-06-08 11:08 ask201……(北京) 已有 12 位律师回答
1 李丹律师 电话:13075878676 2017-06-11 19:46
建议委托律师办理
2 刘疆律师 2017-06-08 11:09
可以。
3 法律咨询律师 2017-06-08 11:10
不属于工伤。
4 徐卫东律师 2017-06-08 11:13
你好,不是工伤
5 孙新律师 2017-06-08 11:15
属于工伤,建议申请工伤认定,要求工伤赔偿,如需帮助预约面谈
6 李建成律师 2017-06-08 11:15
不属于工伤,要求单位支付病假待遇
7 顾倩团队律师 2017-06-08 11:15
您好,一般在工作中受伤属于工伤的范畴,你可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
8 申维丰律师 2017-06-08 11:20
您好,建议
9 赵江涛律师 2017-06-08 11:22
建议申请 工伤认定
10 宋超律师 2017-06-08 11:37
你好,属于工伤的,可以要求工伤保险待遇的!
11 孙新律师 2017-06-08 12:15
可以申请工伤认定,详情可来电咨询
12 姚志斗律师 2017-06-08 12:51
您好,建议您及时申请工伤鉴定,根据鉴定结果确定
相关法律问题
我在当地医院以工作七年给交了五年保险但单位不签合同,工资也是按临时的发这种情况我们该怎么办
1个回复父亲在上班期间意外掉入水中,目前遗体还未找到,想问一下这种情况和工作单位的赔偿金应该如何协商?
2个回复我与人发生争执,对方躺在地上生说我打她了,目前住在医院中。这种情况我会承担什么责任吗
0个回复我爸爸在井下工作,出现脑出血,经单位发现送到医院救治,手术后现在已经12天了仍然不会说话半身不会动
1个回复本人父亲无高血压病史,由于用人单位频繁要求加班导致刺激性脑出血。这种情况用人单位负什么责任?
3个回复我是单位的技术员,在工作中我骑摩托车把为我单位打井队的工人摔坏了,请问这种情况我有多少责任?
2个回复在原单位工作超过十五年,去年辞职。这种情况原单位是否需要支付
2个回复1.工作满十年,单位要求下签了固定期合同,这种情况是否可要求改签无固定期合同。 2
10个回复