在单位工作没有签合同，拖欠两个月工资3000，可以提交仲裁或
在单位工作没有签合同，拖欠两个月工资3000，可以提交仲裁或 在单位工作没有签合同，拖欠两个月工资3000，可以提交仲裁或者找劳动监察吗？
2017-06-06 16:17 ask201……（安徽－淮南） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2017-06-06 16:24
这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
2 姜万东律师 电话：18156022198 2017-06-06 18:21
可以的！
3 张书正律师 2017-06-06 16:26
搜集证据 才可以
相关法律问题
工作单位拖欠两个月的工资 没有签订合同 现在还在职
5个回复我是从2010年在一家事业单位工作，单位没有签合同，单位有两个多月没发工资了
1个回复工作两个月了，还没发工资。现在我想辞职，这种情况可以拿到工资不？没有签订合同
6个回复您好，我咨询一下，我要离职但是单位不批，我可以用拖欠工资为理由去仲裁吗？还有就是在这单位工作七年了
9个回复工作两个月，未签任何合同，提出辞职，单位以没有提前三十天交辞职报告为由不给工资
3个回复工作7个月了，单位没给签合同，拖欠2个月工资，可以索要赔偿金么
4个回复律师你好，我用工单位拖欠我工资，没有签劳动合同，没缴社保，我可以申请仲裁吗
4个回复工作2年多，用人单位没有签合同，也没有缴纳保险，可以要求双倍工资吗？是否过了时效？
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