我在公司受了工伤，公司让我申请仲裁。我直接离职了。但是公司多发了一个月工资，现在要求我退回工资
我在公司受了工伤，公司让我申请仲裁。我直接离职了。但是公司多发了一个月工资，现在要求我退回工资 我在公司受了工伤，公司让我申请仲裁。我直接离职了。但是公司多发了一个月工资，现在要求我退回工资。我该怎么办。
2017-06-05 15:14 ask201……（北京－东城区） 已有 10 位律师回答
1 110网律师 2017-06-05 15:15
申请劳动仲裁
2 顾倩团队律师 2017-06-05 15:17
您好，关于工伤，可以委托律师对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析。
3 李建成律师 2017-06-05 15:17
申请劳动仲裁维权
4 申维丰律师 2017-06-05 15:20
您好，申请劳动仲裁
5 宋超律师 2017-06-05 15:29
你好，如果公司没有支付你工伤保险待遇的话，不需要退回工资的！
6 徐卫东律师 2017-06-05 15:29
需要人社局投诉的。
7 何峤巍律师 2017-06-05 15:43
没有支付你工伤保险待遇的话，不需要退回工资
8 孙新律师 2017-06-05 16:22
申请工伤待遇，详情可来电咨询
9 110网律师 2017-06-05 16:29
工伤的话走工伤申报流程，多发的工资属于不当得利应当退还。
10 110网律师 2017-06-05 16:36
建议申请劳动仲裁维权
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