公司违法解除劳动合同,但是只是口头说,没有文字记录,能否去劳动仲裁获得维权 公司违法解除劳动合同,但是只是口头说,没有文字记录,能否去劳动仲裁获得维权。如果是要文字材料才能维权的话,当事人该怎么办?是不是只能硬着去上班,直到合同过期?
2017-05-25 23:34 旋(广西-南宁) 已有 2 位律师回答
1 李波律师 电话:13407870203 2017-05-26 08:05
你好,可以要求公司开具相关证明,如果不开的话可以向劳动监察大队投诉解决。
2 鄢雨律师 2017-05-26 11:39
可以通过其他办法固定证据
相关法律问题
试用期间现在公司不做现在的项目了,要解除劳动合同,但是没有提起书面形式,只是近两天口头表达
6个回复被公司解除劳动合同,如果劳动仲裁胜了,还要走几步?
4个回复韩国人钻法律孔子我现在是怀孕期妇女公司提前跟我解除合同如何维权劳动仲裁不受理
2个回复我是一名劳动派遣公司的派遣工,但是没有签合同,只是说多少钱一个小时
1个回复您好,是这样的,我之前接了一个项目,甲方付了首款,但是并没有签订合同,保留了转账记录,只是口头答应
1个回复被公司无故辞退,需要签署劳动合同解除协议吗?合同里被列明了保密协议内容,但是没有支付保密津贴
9个回复公司口头辞退我,但是不给解除合同的通知,应该如何维权
8个回复我要和现在这个公司解除劳动合同关系,但是合同没有到期
5个回复