公司给我们开“扣除加班工时通知和需义务加班通知”要求签字,但是我没签 公司给我们开“扣除加班工时通知和需义务加班通知”要求签字,但是我没签,是不是已经算违反劳动法了?我拍照了,能不能去劳动局申请劳动仲裁要求立即解除劳动合同,并一次性付清实际所得工资?
2017-05-23 10:20 ask201……(广东-深圳) 已有 0 位律师回答
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今年法定节假日放假公司贴出放假通知,前些日子公司活忙开会要求我们周日加班顶班
4个回复我公司实行综合工时,每个月控制加班36小时,但是我们每个月都超过36小时
0个回复我们公司现在是综合工时制,但是每个月加班都远远超过36小时,
1个回复我们公司每天要求员工义务连班 没有加班工资 不去就罚款 或者开除 这样合法吗?
4个回复公司通知放假,却要求我们用加班,年假之类的抵,这样合法么?
1个回复公司要求员工加班,孕妇和哺乳期女性也一样,虽然支付加班费,但是我们也不想加班 公司要求员工加班
2个回复公司要求员工加班,孕妇和哺乳期女性也一样,虽然支付加班费,但是我们也不想加班
1个回复你好,我想问下如果公司要求义务加班我们没有同意,他们强制执行
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