你好,我与某公司签订三年劳动合同,因工资越来越少,没干满三年辞职 你好,我与某公司签订三年劳动合同,因工资越来越少,没干满三年辞职,公司要求退回所有交过的五险钱,如果不交,就无法办理正常辞职,即使人离开公司,档案与社保无法转出我该怎么维护自己的权益
2017-05-06 22:04 ask201……(陕西-咸阳) 已有 1 位律师回答
1 康治斌律师 2017-05-07 12:01
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳。
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
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