你好，我与公司签订的劳动合同病假制度是扣全额工资的，这样合法
你好，我与公司签订的劳动合同病假制度是扣全额工资的，这样合法 你好，我与公司签订的劳动合同病假制度是扣全额工资的，这样合法吗
2017-01-11 12:56 ask201……（广东－深圳） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2017-01-11 13:37
不合法，可以要求支付病假工资
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5个回复在本案中，该公司以王某严重违反公司规章制度为由，解除与王某所签订的无固定期限劳动合同是否合法？为什么
2个回复我与公司签订了合同，合同没到我就辞工了这样能拿到工资吗
1个回复你好，我与公司签订五年的劳动合同，合同未到期，我想离职，我将
2个回复你好王律师。公司要求签订劳动合同。但合同上的工资与我实际工资不符
2个回复你好老乡，我与公司未签订劳动书面合同，工作时长五个多月，现已离职
0个回复李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇
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