在单位工作一年了一直未签订合同,现在怀孕了,要求签订合同,如果签了 在单位工作一年了一直未签订合同,现在怀孕了,要求签订合同,如果签了,以后还能申请未签订合同的双倍工资补偿吗?
2017-03-27 18:55 ask201……(山东-济南) 已有 1 位律师回答
1 曲延波律师 2017-03-27 19:28
一般不能
相关法律问题
我在单位一直工作10年了,其中2015/2016年没有签订劳动合同,现在离职可以要求补偿
0个回复张律师您好:我与单位签订合同一年,现在已工作7个月了,现在怀孕6个月
6个回复我在一家幼儿园工作满一年没有签订任何合同也没有签任何协议,现在单位要求我复印证件给她,说办离职报告
1个回复我在一个单位工作了十二年,2015年12月合同已到期,2016年1月到现在一直没有签订劳动合同
2个回复我在一个单位工作了十二年,2015年12月合同已到期,2016年1月到现在一直没有签订劳动合同
1个回复2008年起连续签订了2次三年的合同,第三次没有签但是一直在单位工作,现在面临车改
3个回复你好!我想问一下在公路收费站后勒工作十三年,签订合同但没给交保险现在六十岁单位要求离职
0个回复我在单位工作了12年,现在放假,要求单位补交保险,单位不给补也没签订过合同
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