酒店实习旷工七天，一个月工资没了，提前没说，合理么
酒店实习旷工七天，一个月工资没了，提前没说，合理么 酒店实习旷工七天，一个月工资没了，提前没说，合理么
2017-03-16 22:25 ask201……（山东－青岛） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
提前一个星期请假两天参加家人婚礼，单位不批假，算旷工两天，单位要扣四天的工资，请问合理吗？谢谢
4个回复我在一个酒店不想干了然后我提前没有打招呼我可以把压的工资要回
5个回复我是学生在店里实习，第一个月工资结了，然后我第二个月干满了但是不想干了，老班说要提前打辞职报告不然第
1个回复我是学生在店里实习，第一个月工资结了，然后我第二个月干满了但是不想干了，老班说要提前打辞职报告不然第
1个回复我是学生在店里实习，第一个月工资结了，然后我第二个月干满了但是不想干了，老班说要提前打辞职报告不然第
1个回复请问，在酒店没签过正式合同，旷工三天，算我自动离职，还发工资吗？做了一个月
0个回复你好 我在一家酒店上班 我还在实习期间还为转正 我已提前一个
0个回复我在酒店工作。因旷工两天被开除。压的一个月工资和服装费都不给我
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