叶律师,您好,我是2016年5月进入的公司,试用期三个月,转正后与公司签订了三年的合同 叶律师,您好,我是2016年5月进入的公司,试用期三个月,转正后与公司签订了三年的合同,合同条款中明确规定了,怀孕期间,公司不得与员工解除合同,我公司是化工厂,我在公司从事销售内勤工作,其中一部分工作就是要取含有化工成分的样品寄给客户,取样过程中,也会闻到含有化学成分的气体和粉尘,我现在怀孕2个多月,当我向公司提出,要求把取样工作在我怀孕期间暂时让其他同事接手时,遭到了公司领导的拒接,并要求我主动辞职,我想问:公司这么做合法吗?我要去哪里维护自己的权益?维权时,要准备什么证据?
2017-02-09 20:50 ask201……(福建-龙岩) 已有 2 位律师回答
1 陈宇律师 电话:13774573086 2017-02-09 21:08
可以向劳动监察部门投诉处理
2 厦门叶律师 2017-02-09 21:00
可以向劳动监察部门投诉处理 有权要求调岗
相关法律问题
您好,我在公司上班七个月,当初签订合同试用期三个月,但没有申请转正
0个回复您好,我今年五月份下旬进入一家公司,当时谈好的三个月转正,但是一直到十一月份没有和我签订合同
1个回复李律师,您好!想请教您一个问题,我在某公司上班四个月左右,试用期签的合同上说三个月转正
1个回复您好律师,我是一名平安公司的员工,现在还在试用期,未转正,按合同规定
5个回复您好,请教一下。我于8月1号进入公司,签合同说是试用期三个月
8个回复您好,请教一下。我于8月1号进入公司,签合同说是试用期三个月
7个回复律师您好,我之前是在试用期,2个月了,公司也没有和我签订合同
1个回复律师您好,我之前是在试用期,2个月了,公司也没有和我签订合同
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