各位好，是这样的，我在公司工作已两年五个月了，就在昨天，公司突然通知我说要辞退我
各位好，是这样的，我在公司工作已两年五个月了，就在昨天，公司突然通知我说要辞退我 各位好，是这样的，我在公司工作已两年五个月了，就在昨天，公司突然通知我说要辞退我，也没有说明辞退理由，是无故辞退，现在公司方面说赔偿我两个月工资。我们这边是每个月15号发放工资，我因为交接工作还得上完这个星期的班，请问一下各位，这种情况的话我应该让公司怎么赔偿？公司表示，不可能赔偿5个月工资，如果我不同意的话，就调到其他岗位去。
2017-02-07 15:00 ask201……（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 陈明晓律师 2017-02-07 15:11
你好，公司无故解除需要赔偿五个月的工资标准。可以让公司开具辞退证明，同时保留好与用人单位存在劳动关系的证据，如工资条社保记录工牌等。调岗需要看具体情况才能进一步分析，如需帮助，欢迎来电咨询。
2 陈裕琪律师 2017-02-07 15:15
你好，公司无故解除需要赔偿五个月的工资标准并需要支付当月工资费用。
3 110网律师 2017-02-07 15:50
正常是5个月的工资。
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