在没有签劳动合同的工厂里星期六星期天不上班按旷工一天扣三天合
在没有签劳动合同的工厂里星期六星期天不上班按旷工一天扣三天合 在没有签劳动合同的工厂里星期六星期天不上班按旷工一天扣三天合法吗？
2017-02-07 14:59 ask201……（广东－东莞） 已有 4 位律师回答
1 潘建强律师 2017-02-07 15:10
按合同约定处理的。
2 江珍来律师 2017-02-07 15:41
不合法的，没有签订劳动合同还可以要求支付双倍工资差额！
3 李翠英律师 2017-02-07 15:49
不合法。
4 丘敏律师 2017-02-07 16:17
你好，工厂的做法是不合法的。
相关法律问题