工作3年未签订劳动合同未缴纳社会保险无故辞退
工作3年未签订劳动合同未缴纳社会保险无故辞退 工作3年未签订劳动合同未缴纳社会保险无故辞退
2017-01-30 16:29 ask201……（河北－唐山） 已有 2 位律师回答
1 潘建强律师 2017-01-30 17:09
可以申请劳动仲裁维权
2 孙新律师 2017-02-01 16:47
你好，收集上述事实的证据，协商不成委托律师走法律途径解决。
相关法律问题
事业单位与合同工签订劳动合同时将社会保险费随同工资一起发放，让员工自己开户缴纳，合同中社会保险这部分
1个回复缴纳了社会保险是否等于签订了劳动合同
2个回复未签订劳动合同和未缴纳社会保险
1个回复（急！在线等）公司未签订劳动合同，但缴纳社会保险，可申请双倍工资赔偿吗？
7个回复在公司工作两年，公司未与我签订合同，也没缴纳保险，现在公司无故把我辞退
1个回复工作三个半月，公司未签订劳动合同，未缴纳保险，现在无故辞退，我怎么索要赔偿
0个回复劳动合同中规定用人单位要为劳动者缴纳社会保险，这里面的社会保险是指五险，还是仅仅指养老保险啊？
0个回复至入职以来至今公司一直未主动与我签订劳动合同并购买社会保险！
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