本人是劳务派遣工，已经在被派遣的公司工作6年，现在要把我们转成外包工
本人是劳务派遣工，已经在被派遣的公司工作6年，现在要把我们转成外包工 本人是劳务派遣工，已经在被派遣的公司工作6年，现在要把我们转成外包工，外包公司说原派遣公司的工龄延续到新公司，但是得先签一份与派遣公司解除劳动关系的自愿离职表，我们想把派遣公司的工龄补偿拿到手，再签外包公司的劳动合同，外包公司说想拿补偿就不给签劳动合同，请问律师，外包公司这样做对吗？
2017-01-17 20:25 ask201……（黑龙江－哈尔滨） 已有 2 位律师回答
1 李晓航律师 电话：18646088498 2017-01-17 20:30
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
2 高志博律师 电话：18686729300 2017-01-17 20:31
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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在某单位工作11年！一直是劳务派遣！现在合同马上到期！公司将全部派遣人员转为劳务外包
2个回复你好，我是中国石化下属单位的劳务派遣工工作13年了，现在单位要把我们全部外包到另一家公司签合同
8个回复你好，我是中国石化下属单位的劳务派遣工工作13年了，现在单位要把我们全部外包到另一家公司签合同
7个回复我在单位工作8年了，以前是劳务派遣现在公司强制改成劳务外包。这么做合理么，我该怎么维权
0个回复我在联通公司工作十七八年，一直签劳务派遣合同。现在合同不到期公司让我们写自愿辞职书签外包合同
1个回复我在联通公司工作十七八年，一直签劳务派遣合同。现在合同不到期公司让我们写自愿辞职书签外包合同
0个回复我们跟派遣公司签合同已经12年了，现在合同未到期要我们改签外包
3个回复我是联通派遣工，已经工作了12年了。现在联通要把我们转外包或者挤兑着辞职
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