公司托着不给发工资怎么办！！（来京打工不容易呀！）· 本人在一家公司上班，没有签过任何合同，从公司建立开始做，一直做了一年，期间被罚过1000（理由旷工3天，但是我事先请过假的）。一直到今年2月份提出离职申请，（员工离职需提前一个月写辞职报告），3月底把正常手续交接清楚了，老板当时说工资是到5月底来领，如果不在北京，可打到工资卡里，（以前一直都是打到卡里的）但是到了5月底领该工资时候，老板硬拖欠着不给，又推迟到6月20日发，没办法，向各位求助一下该怎么办？请各位大侠支支招。

可以申请仲裁解决。

您好！
1 建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；
2 可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付赔偿金；
4 可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金；

可主张双倍工资，和拖欠工资的经济赔偿金。申请劳动仲裁。

建议双方协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁。

可以申请仲裁解决。