酒楼工作本来是这样的，压了员工半个月工资，然后快过年了老板为
酒楼工作本来是这样的，压了员工半个月工资，然后快过年了老板为 酒楼工作本来是这样的，压了员工半个月工资，然后快过年了老板为了预防员工领了工资自离然后又压了一半工资年后发，这样合理么，可以让相关部门调理么？
2017-01-07 13:54 华丽的演绎（广东－广州） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
酒楼本来压了半个月工资，然后现在快过年了，老板为了预防员工自离只发一半工资这样合法么
0个回复你好，我在饭店工作，然后快过年了，老板不让回家，辞职也不行。回去也不给工资
3个回复您好，我表姐在一家小厂工作，打零时工，然后老板跑了，欠员工工资不给
0个回复律师好，是这样的，我在一个工厂里工作，然后老板拖欠着工资快一个月了不发
5个回复年关将至老板逼工作了6年员工辞职！说工资只能按正常出粮时间发放！没钱我怎么回家过年！
1个回复厂里没有材料，然后员工休息了几天，老板到发工资时候扣了那几天的工资，这样合理吗
1个回复商场盘点亏损了2.6万元然后老板承担一半其他从员工工资扣取这样做合法吗？？？
1个回复我是福建的人在四川彭山工作。快过年了我想辞职回去可老板不让。不给离职工资
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