老爸在工厂工作四年，中间生过重病，现在工厂其他员工嫌弃他动作慢，各种排挤他想赶他走，但是公司的人并没-开心法人

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老爸在工厂工作四年，中间生过重病，现在工厂其他员工嫌弃他动作慢，各种排挤他想赶他走，但是公司的人并没

老爸在工厂工作四年，中间生过重病，现在工厂其他员工嫌弃他动作慢，各种排挤他想赶他走，但是公司的人并没他在家具厂工作，平时做的活很累，每天经常加班到八九点，一个月只有一天休息时间，前年和去年的时候身体不好了，生了重病，现在虽然好了，但是做事情动作很慢。公厂以计件方式计算工资，所有产线其他员工便十分排挤他，还说让开了他，但是公司的管理层却一直没发言，可能是想用这种方式逼他自己走人。
想咨询一下这种情况下，在离开前有什么办法可以跟工厂要到一些赔偿？

2017-01-04 17:33 chaoch……（广东－深圳）已有 3 位律师回答

1 谭海波律师电话：13929419720 2017-01-04 17:48

可以要求公司支付加班费。

2 陈裕琪律师 2017-01-04 17:35

自离是没有赔偿的。

3 李庆标律师 2017-01-04 19:33

自己辞职是没有补偿的。