流产和上环后的产假期工资是多少 律师们好,老板在我流产后跟我提出终止合同,请问我的流产和上环的产假期应该是多久,其工资应该怎样计算,谢谢!
2012-05-22 10:20 lingli……(上海-闵行区) 已有 7 位律师回答
1 陈晓云律师 2012-05-22 10:29
1、单位终止合同违法。
2、产假期内工资照常发放。
2、产假期内工资照常发放。
2 110网律师 2012-05-22 10:56
3个月内流产的,产假为30天,3个月以上7个月以下流产的,产假为45天;应正常发放你的工资;公司终止你的劳动合同属于违法终止,建议委托专业律师维权;
3 张向锋律师 2012-05-22 10:59
1、自然流产才有产假。人工流产只能请病假。
2、单位单方解除合同违法,可以申请劳动仲裁,要求支付双倍赔偿金。
3、若需帮助,可来电或预约当面咨询。
2、单位单方解除合同违法,可以申请劳动仲裁,要求支付双倍赔偿金。
3、若需帮助,可来电或预约当面咨询。
4 李军律师 2012-05-22 11:41
应当为42天,工资应当照常支付,初步判断,公司做法是违法的,你有权要求赔偿或恢复劳动关系。
详情,可以来电咨询专业律师,委托律师处理。
详情,可以来电咨询专业律师,委托律师处理。
5 110网律师 2012-05-22 11:50
单位做法不合法,建议协商不成,申请劳动仲裁维权。
6 110网律师 2012-05-22 13:13
如果你和公司达成一致解除劳动关系的,根据你的实际情况享有30天或45天的产假,此外,可以要求公司适当对你进行经济补偿,如达不成一致意见,公司违法解除劳动关系的,可要求双倍赔偿
7 110网律师 2012-05-24 17:03
产假期间工资照常发放