公司以我跟不上公司进度为由，劝退我，我拒绝，现在公司要以公司制度辞退我
公司以我跟不上公司进度为由，劝退我，我拒绝，现在公司要以公司制度辞退我 公司以我跟不上公司进度为由，劝退我，我拒绝，现在公司要以公司制度辞退我，我可以申请补偿么
2016-12-21 12:21 ask201……（广西－南宁） 已有 5 位律师回答
1 张鹏飞律师 电话：13978835178 2016-12-21 23:50
可以的
2 叶霖律师 电话：18172040573 2016-12-22 00:23
一、合法解除情形，可以依法主张补偿金。补偿金标准为每工作满一年支付一个月工资。
二、违法解除情形，可以依法主张赔偿金。标准为补偿金2倍。
二、违法解除情形，可以依法主张赔偿金。标准为补偿金2倍。
3 李庆标律师 2016-12-21 12:42
是有补偿的。
4 110网律师 2016-12-21 13:14
要是违法解除劳动关系，用人单位应当赔偿。
5 陈祖权律师 2016-12-21 14:44
看公司辞退你的理由是什么。如果理由不合法的话，你是可以要求赔偿的
相关法律问题
我上个月被公司辞退，本该这个月15号发工资，现在公司却以未交接工作为由拒绝支付工资
1个回复你好，我在一家国企工作13年，现在公司要辞退我，我可以拒绝吗
2个回复我现在怀孕，公司以停业为由辞退我，不给我上保险与任何补偿
11个回复您好 我现在休病假期间 公司却说这个病假原因不批为由辞退我
7个回复公司以公司调整为由要辞退我，只给1个月的补偿金，不然就改变现在的工资结构
1个回复我是公司正式员工，现在在某个项目部工作，现在项目部以我弃考一个可有可无的考试为由辞退我
5个回复我在公司工作不签合同工作已经超过—年，现在公司以调离工作地为由把我辞退了
1个回复签订了一年的合同，合同中未注明有试用期，口头上也没有说过，现在公司以我不能胜任工作为由辞退我
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