你好:公司有一个计件工人没签合同,在公司断断续续上十年班,私自离职 你好:公司有一个计件工人没签合同,在公司断断续续上十年班,私自离职,给公司造成严重损失……一年以后她去劳动仲裁要求给赔偿,劳动仲裁给去不予受理通知书,她又去法院告,以公司没交社会保险为由要求赔偿12.5个月的双倍工资是二万多,又以公司为签定合同为由赔偿11个月的双倍工资,是二万多,加一起四万多,法院判决支持了!她私自离职给公司造成严重损失,我们上诉要以那点为诉点?
2016-12-21 08:33 ask201……(河北-保定) 已有 3 位律师回答
1 高宏图律师 电话:15830856666 2016-12-21 08:50
因公司违法,难以追究其私自离职的责任
2 刘同发律师 电话:13663310543 2016-12-21 09:19
因公司违法,难以追究其私自离职的责任
3 王红影律师 2016-12-21 09:15
需证明严重损失的情况。
相关法律问题
你好,我在一家公司工作一个多月了,未与该公司签合同,现在已经离职
2个回复你好,本人在一家公司上班,合同里这么写的,工资是无责任底薪,转正后离职需提前一个月提交书面申请,通知
2个回复你好,我之前在一个公司没签合同,自动离职,老板不给工资和押金
6个回复你好!我在一公司上班没有提前一个月辞职。直接离职。签过合同的
1个回复你好,我在一家公司做了一个多月,也没有合同。现在想离职,交了离职报告公司说让再干一个月
7个回复你好,原来在租赁公司做离职了,老房东合同跟公司到期了一个礼拜了
0个回复你好,我在公司兼职一个月,没有合同(是老板说让我自己记着的)但是离职老板却不发工资,马上都要过年了,
1个回复你好,麻烦问一下我是一个实习期工人我向公司提出离职报告而且也
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