请问没签劳动合同,辞职时不知要准备哪些证据才能拿到双倍工资?
请问没签劳动合同,辞职时不知要准备哪些证据才能拿到双倍工资? 我在一家单位工作半年了,公司一直没有和我签订劳动合同,现在我想提出辞职了,
请问我要准备哪些证据才能拿到双倍工资呢?因为我只能提供银行拉的工资清单,别的
就只有厂牌,工作服了,但办辞职手续时这些要交给公司了.
请问我要准备哪些证据才能拿到双倍工资呢?因为我只能提供银行拉的工资清单,别的
就只有厂牌,工作服了,但办辞职手续时这些要交给公司了.
2012-05-19 19:43 吕云龙（江苏－常州） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012年05月20日 10时46分
你手里的证据已经可以证明你们之间的劳动关系了，应该可以主张5个月的双倍工资，建议委托律师帮你处理，还有疑问请电话或来所咨询。
2 谭小辉律师 2012-05-19 22:15
你可以不交的，欢迎联系我帮助
3 110网律师 2012-05-21 10:06
凭借手中的证据你已经可以证明存在事实劳动关系，在未签订劳动合同的前提下，可以主张5个月双倍工资的差额，建议咨询 律师帮你理清维权思路。