因为我从事的是餐饮行业,当时入职应聘的是中餐,没多久单位又开了一家日料店 因为我从事的是餐饮行业,当时入职应聘的是中餐,没多久单位又开了一家日料店,后因人手问题把我调到了日料店,并且拿了一份协议书要求我们签字,但是由于我是新入职的所以就没有与其签订这份协议,现因个人原因在劳动合同没到期的情况下需提前离职,我也以书面形式提前通知单位,但是要求我赔偿其培训费用及违约金,这个该怎么办?
2016-12-08 22:03 ask201……(上海) 已有 0 位律师回答
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你好!我想咨询下在事业单位上班,属于临时工因为当时单位缺人,就应聘进来了
1个回复我十六岁从事美发行业 今年五月到一家理发店应聘助理职位 老板
2个回复我在一家餐饮行业工作,前两天突然煤气着火了,是人为的。当时我在三楼爬下来
1个回复我在一家餐饮行业工作,当时是说要三个月转正,现在我在转正期前走 我在一家餐饮行业工作
0个回复我2014年11月在一家单位签订劳动合同,当时因为工资低没有交保险
2个回复我在一家单位的咖啡厅从事厨师行业,入职第一天就已签订合同,一式两份,但是一直没有给我本人这份
7个回复我在一家单位的咖啡厅从事厨师行业,入职第一天就已签订合同,一式两份,但是一直没有给我本人这份
7个回复你好,我从事餐饮工作,因为是服务行业工作所以每年国定假日都不能休息
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