我在华润万家超市工作。以前的乐购，上个月工作时摔伤，现在在休息领导说是工伤
我在华润万家超市工作。以前的乐购，上个月工作时摔伤，现在在休息领导说是工伤 我在华润万家超市工作。以前的乐购，上个月工作时摔伤，现在在休息领导说是工伤。可是工资咋扣掉了？连基本工资高都没了？不知道我这单位怎么算的我工伤？摔伤成度是脊尾骨折，医生说最少还要休息三个月才能上班！不知道我这工资怎么算李市？
2016-12-07 06:22 ask201……（浙江－宁波） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2016-12-07 06:30
这是可以申请按照工伤要求单位负责赔偿的
2 吴健弘律师 电话：13588839313 2016-12-07 07:52
你好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必要时，委托律师处理。
3 陈春香律师 2016-12-07 08:09
工伤休息期间要正常发放工资，协商不好可申请劳动仲裁。
4 徐岳律师 2016-12-07 09:45
可以申请工伤认定。
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