之前跟老板说离职,老板涨底薪,然后留了下来,可是发工资的时候却不承认 请问老板口头说涨工资将想要离职的员工吸引回来,但是发工资时说没有这回事,可是签的劳动合同是老板的以前一家公司的,现在这家公司是老板重新换的名字,没有更换劳动合同,请问这种情况工资还有希望可以追回吗?我可以通过怎样的途径合理解决呢?
2016-12-03 18:55 彭景9966(广东-广州) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2016-12-03 19:02
如未签订合同可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资
相关法律问题
我之前在饭店上班,然后怀孕了就没有干了可是老板还有半个月工资不给
1个回复你好,请问老板克扣工资怎么办?(他说好的,工资底薪给我开3500可是发工资的时候只给3000的底薪
0个回复我们每个月老板都要压我们两千工资,然后离职了老板不承认压了我们两千
0个回复您好,我之前在一家教育机构上班,没签合同,离职的时候老板没发工资
4个回复你好,老板没跟我签合同,离职得时候都不按之前说好的工资发,而且上了半个月都不给工资
4个回复你好,我上个月在武汉工作。已经提前一个月和老板说辞职,可是离职的时候老板不给我结算当月工资
0个回复你好,我上个月在武汉工作。已经提前一个月和老板说辞职,可是离职的时候老板不给我结算当月工资
1个回复我准备离职,在走之前想让老板把我一个半月的工资结清,可老板却说工资统一20号发,可是我只要走国老板肯
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