老板拖欠工资并且不签署劳动合同和社保，我能要求赔偿吗？
老板拖欠工资并且不签署劳动合同和社保，我能要求赔偿吗？ 您好，律师，我是一名普通在北京工作的普通女生，我去年在北京的一家广告公司任职，今年9月26号离职，但是老板拖欠我半个月工资没有发，并且还没有跟我签过任何合同，社保也没有上，所以要求他给我补发工资，他在微信上答应之后就一直拖欠。因为他都是每个月用支付宝的形式给我发工资，所以我现在没有工资条可以提供，公司就是在一个普通住宅楼里和别人混住的办公室，也没有工牌和工服，我该怎么办？
2016-12-02 14:47 ask201……（北京－海淀区） 已有 10 位律师回答
1 姚志斗律师 电话：15611392985 2016年12月02日 14时56分
你好，可以要求公司补发工资，因单位原因没有签订劳动合同，可以自入职后第二月起的11个月内申请双倍赔偿
2 李同红律师 2016-12-02 14:47
你好，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
3 孙新律师 2016-12-02 14:48
没有签到合同工资2倍及经济补偿金
4 顾倩团队律师 2016-12-02 14:49
您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板承担未签劳动合同的双倍工资补偿、拖欠工资
5 徐卫东律师 2016-12-02 14:50
建议，申请劳动仲裁
6 申维丰律师 2016-12-02 14:50
您好，建议向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
7 李建成律师 2016-12-02 14:51
属于侵权向劳动部门投诉
8 韩小庆律师 2016-12-02 14:55
可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
9 何青超律师 2016-12-02 15:10
你好，可以向劳动监察大队投诉
10 宋超律师 2016-12-02 15:36
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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我在一家私人企业工做老板拖欠工资并且不签署劳动合同我该怎么做
0个回复老板拖欠全体员工工资，并且已经跑路了～～ 怎么办？ 没有劳动合同，公安不受理，劳动督察 没消息
0个回复公司拖欠工资违反劳动合同法，去仲裁仲裁窗口说没有解除合同不能要求经济赔偿
11个回复没签劳动合同,但我社保自己挂靠在朋友公司,可以要老板赔我未签劳动合的双倍工资赔偿;支付解除劳动关系的
2个回复我现在离职了，老板不付我最后一个月工资，没有签订劳动合同，都拖欠了好几个月了
1个回复公司单方面要求解除劳动合同，且不及时给予工资、赔偿
3个回复公司单方面要求解除劳动合同，且不及时给予工资、赔偿
2个回复劳动合同，我可以起诉人事局毁约吗？能够要求到经济赔偿吗？并且，从开始上班到现在，我没有领到过一分钱的
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