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2015年体检,发现疑似听力职业病,卫生部门下达诊断通知书,被单位扣下
2015年体检,发现疑似听力职业病,卫生部门下达诊断通知书,被单位扣下 2015年体检,发现疑似听力职业病,卫生部门下达诊断通知书,被单位扣下,在此期间单位向我隐瞒一年半时间,没告知我实情,也没调离岗位,2016年单位体检,领导主动找人把我替换掉,现在我有严重的耳鸣耳痛,请问,我该怎么维权
2016-11-28 19:19 囧囧(广东-珠海) 已有 0 位律师回答
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