我8月29号开始在西安大雁塔南广场一家饭店上班，11月21号交的辞职报告
我8月29号开始在西安大雁塔南广场一家饭店上班，11月21号交的辞职报告 我8月29号开始在西安大雁塔南广场一家饭店上班，11月21号交的辞职报告，23号批准了，可是经理说不够三个月要扣工资的百分之五十，10月份的工资还没发，本来说好的每个月十五号，刚来个人资料那也有写，到今天还没发，请问有什么办法可以拿到应该属于我的工资？
2016-11-24 00:58 杨安乐（陕西－西安） 已有 3 位律师回答
1 高飞律师 电话：18629037091 2016-11-24 14:05
有权要求用人单位支付拖欠的工资，用人单位不支付的，你可以向劳动监察部门投诉举报，也可以直接申请劳动仲裁。
2 康治斌律师 2016-11-24 07:28
既不合理也不合法。针对你的问题答复如下：
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
3 侯小敏律师 2016-11-24 10:51
公司这样做明显示违法的，建议收集证据在单位所在地的劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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