一个朋友说她上班一个多月，签了三个月的试用期协议，现在交了辞
一个朋友说她上班一个多月，签了三个月的试用期协议，现在交了辞 一个朋友说她上班一个多月，签了三个月的试用期协议，现在交了辞职报告离职了公司却说要交5000元的培训费才给工资，事实上公司外部的人来公司只培训了1天，公司要5000元的培训费合理吗？试用期协议里并没有提及培训费的事啊，您能告诉我朋友该怎么办？
2016-11-10 21:35 ask201……（甘肃－兰州） 已有 1 位律师回答
1 钟晶律师 2016-11-10 21:41
你好，不合法的
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认识一个朋友在足浴店上班现在老板找理由把人开掉了，三个月工资
1个回复我在一个私人开的小加工厂上班，现在老板跑了，三个月没发，我们又没签劳动协议
5个回复试用期三个月，上班没几天就签了正式的劳动合同3年的，现在做了一个月觉得岗位不适合自己想辞职
2个回复我在一个小型电子厂上班签订了劳动你，但是现在满三个月试用期后
0个回复您好，我在公司上班快满五个月了，合同签订的试用期是三个月，现在公司单方面辞退我，也没有提前一个月通知
5个回复你好，我在一电子厂上班，试用期是三个月，我现在才上了一个多月的班
0个回复你好，我在一电子厂上班，试用期是三个月，我现在才上了一个多月的班
0个回复你好 律师 我在一个工厂上班 试用期是三个月 而我现在才做了
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