我想问一下就是签订了就业合同，为期五年，违约要交罚款，可是当时他们没有说周六周日不休息
我想问一下就是签订了就业合同，为期五年，违约要交罚款，可是当时他们没有说周六周日不休息 我想问一下就是签订了就业合同，为期五年，违约要交罚款，可是当时他们没有说周六周日不休息，现在工作三个月了，只有国庆和中秋加起来休息了1.5天，太累了，我想违约，又不想交违约费该怎么办？
2016-10-30 12:20 白夜行（北京－东城区） 已有 6 位律师回答
1 李建成律师 2016-10-30 12:21
向劳动部门投诉，寻求帮助
2 宋超律师 2016-10-30 12:22
你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
3 徐卫东律师 2016-10-30 12:24
建议人社局投诉
4 申维丰律师 2016-10-30 12:30
您好，寻求帮助
5 韩小庆律师 2016-10-30 13:48
你好，详细咨询请电话联系我，我们团队可以给你维权。
6 孙新律师 2016-10-30 16:56
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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