你好我和老板没有签订合同，工资是口头说的，我这几天有事请假他扣我工资
你好我和老板没有签订合同，工资是口头说的，我这几天有事请假他扣我工资 你好我和老板没有签订合同，工资是口头说的，我这几天有事请假他扣我工资，我回来说第二天上班？他让我晚上上，不上班就让我收拾东西走人，工资扣我
2016-10-29 18:32 恋上你的唇（北京－大兴区） 已有 6 位律师回答
1 徐卫东律师 2016-10-29 18:33
如果协商不成，申请劳动仲裁
2 孙新律师 2016-10-29 18:35
搜集证据，劳动监察大队投诉。
3 李建成律师 2016-10-29 18:38
申请劳动仲裁
4 申维丰律师 2016-10-29 18:40
您好，申请劳动仲裁
5 陈晓云律师 2016-10-29 19:35
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
6 宋超律师 2016-10-29 20:46
未签劳动合同需赔双倍工资：根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。
相关法律问题
你好！和私人老板没有签订任何合同，只是口头约定好工资，现在老板拖欠工资不发，多次谈工资无果
1个回复我找到1份工作，没有签合同，老板只是口头承诺到月发工资，工作期间因家里有事请假
2个回复你好，老板不给工资应该怎么办，没有合同，只是口头协议，希望你
0个回复你好，我在一家影楼上班，老板拖欠了半年的工资一直不给开，也没有签订合同
6个回复你好，老板欠我的工资，也没有签订合同，我给他开车，我如果把他的车开回家
0个回复你好，我在一家私立幼儿园工作不到一个月，没有签订合同只是试用期我提出辞职，老板不肯发我十四天的工资
1个回复你好，我想请问一下老板扣押工资怎么办，没有签过合同，只口头交流过
1个回复你好，我在一个体工商户工作两年，没有签订任何合同，现在离职，老板扣押了一个半月工资
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