我纺织厂上班，进厂时说是试用期一个月，没有签合同。现在快在一家做三个月了老板居然说不让我做了，我该怎
我纺织厂上班，进厂时说是试用期一个月，没有签合同。现在快在一家做三个月了老板居然说不让我做了，我该怎 我纺织厂上班，进厂时说是试用期一个月，没有签合同。现在快在一家做三个月了老板居然说不让我做了，我该怎么办啊？按照合同法我能不能拿到补偿？
2012-04-16 08:55 王启伟（江苏－苏州） 已有 11 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2012年04月16日 10时12分
可要求支付双倍工资 协商不成申请劳动仲裁
2 池建伟律师 电话：18750166550 2012-04-17 15:08
可以申请劳动仲裁来维权，可以拿到补偿。
3 孙新律师 2012-04-16 09:01
可以要求对方支付经济补偿金。
4 王红影律师 2012-04-16 09:13
可要求二倍工资及半个月经济补偿金
5 110网律师 2012-04-16 09:31
可要求二倍工资及半个月经济补偿金
6 110网律师 2012-04-16 10:08
申请劳动仲裁。
7 110网律师 2012-04-16 10:27
可以要求二倍工资及半个月经济补偿金。
8 江苏容睿律师事务所律师 2012-04-16 11:37
申请劳动仲裁，要求单位赔偿。
9 110网律师 2012-04-16 13:14
违法解除，要赔偿
10 戴雅静律师 2012-04-16 17:06
申请劳动仲裁
11 2012-04-16 17:44
可要求二倍工资及半个月经济补偿金
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1个回复你好！我是一个打工的现在在一家家具厂上班。老板不让辞工怎么办
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0个回复我是在学应聘了一家门诊 在门诊上班 试用期两个月发了1千块钱 没签合同 我辞职了 老板说让我把钱还给
2个回复我进厂时没有签劳动合同,问他试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没
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