你好！我最近遇事，关于无理扣发员工工资的问题。事情是这样的，
你好！我最近遇事，关于无理扣发员工工资的问题。事情是这样的， 你好！我最近遇事，关于无理扣发员工工资的问题。事情是这样的，我们单位因为多年欠缴员工保险及累计的滞纳金，多次找现任领导解决，无果。于是我们于上班期间全体员工找上级领导反应问题，被现任领导认为我们是离岗或者是脱岗行为，给予处罚每人检讨一份并处罚每人5天工资，针对这样的事（离岗半天扣除每人5天工资及面临停职的处分），我们员工可以申请维权吗？急急急！
2016-10-25 08:25 ask201……（山西－晋城） 已有 2 位律师回答
1 张书正律师 2016-10-25 08:54
罚每人5天工资可以申请维权
2 110网律师 2016-10-25 11:20
您好，可以向当地劳动监察投诉举报，反映情况，如未能解决可以向有管辖权的劳动仲裁委员会（劳动合同履行地或者用人单位所在地）申请劳动仲裁。
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1个回复你好！我最近遇事，关于无理扣发员工工资的问题。事情是这样的，
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