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在工作时间手受伤了,然后就辞职不干,老板不发我工资,说继续干给工资
在工作时间手受伤了,然后就辞职不干,老板不发我工资,说继续干给工资 在工作时间手受伤了,然后就辞职不干,老板不发我工资,说继续干给工资,不继续干不给工资,该怎么办
2016-10-24 06:28 ask201……(辽宁-大连) 已有 5 位律师回答
1 张勇律师  2016-10-24 06:30
到劳动监察部门投诉
2 隋新律师  2016-10-24 06:36
你好,1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。

2、被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇
3 110网律师  2016-10-24 06:37
仲裁可。
4 110网律师  2016-10-24 11:23
您好,可以向当地劳动监察投诉举报,反映情况,如未能解决可以向有管辖权的劳动仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。
5 张俊杰律师  2016-10-24 13:19
到劳动监察部门投诉
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