单位摔倒突发脑梗是否算工伤，养病期间能否正常开工资
单位摔倒突发脑梗是否算工伤，养病期间能否正常开工资 我父亲在单位突然摔了一跤，眼睛上翻，发现后送去医院，医生让住院，领导说没事，送回家，回家后无意识，又送去医院，诊断多发性脑梗，现一直在医院治疗，请问我父亲这种情况算不算工伤，治病养病期间要求正常开工资，而不是按病假开工资是否合理。
2016-10-22 19:10 雪cher（黑龙江－黑河） 已有 0 位律师回答
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