我在一家外资企业上班,但是是与派遣公司签的合同。公司如果裁人或者三方不与我们签合同了 我在一家外资企业上班,但是是与派遣公司签的合同。公司如果裁人或者三方不与我们签合同了。请问我们有没有赔赏。谢谢!
2016-10-09 09:45 ask201……(四川-成都) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2016-10-09 09:47
您好,有的,派遣单位应在一个月内与劳动者签订劳动合同,否则应支付双倍工资。用人单位违法解除劳动合同的,应支付双倍经济补偿。具体问题,欢迎来电咨询。
2 110网律师 2016-10-09 09:57
你好,有的,派遣单位应在一个月内与劳动者签订劳动合同,否则应支付双倍工资。用人单位违法解除劳动合同的,应支付双倍经济补偿。
3 孙新律师 2016-10-09 10:02
你好,你这种情况是有的
4 潘建强律师 2016-10-09 10:03
可以申请劳动仲裁维权的。
5 110网律师 2016-10-09 10:17
派遣单位应在一个月内与劳动者签订劳动合同,否则应支付双倍工资。用人单位违法解除劳动合同的,应支付双倍经济补偿
相关法律问题
您好:我们在同一家单位上班,但是每次合同都是和不同中介签的,属于派遣性质
3个回复我在一家劳务派遣公司签的合同公司派遣我在一家厂里上班2年后厂里让我们在另一家劳务派遣公司签了合同
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2个回复你好,我们是劳务公司派遣到外企上班的,但是我们都干快2年了,我们跟厂子还有劳务公司都没有签合同
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