老师您好,我是一个销售员,是在盘发化妆里面上班,刚上班时她们说一天八个小时 老师您好,我是一个销售员,是在盘发化妆里面上班,刚上班时她们说一天八个小时,还叫我买2000多块钱化妆品,说是学习工具,到了正式上班以后每天早上7:10就要上班,还要上夜班,如果不用上夜班的话,他们说是说六点下班,结果他们老是拖班,一个星期起码要拖四五次,如果上夜班的话还要到,九点,才下班,中午吃饭有时候说是40分钟,有时候又说一小时,所以我也不知道到底多久,反正每次吃完饭就要去工作,而且每个月都要开什么总结大会一开就是开到晚上十11点,一个月本来说好有两天休息时间的,结果他告诉我只能下午休,而且还是下午一点半然后今天我还要,一天假没修,中间我也提过休假,那天是我生病了,说要休假,结果他不让我休,非要我请假,后面也有说休假, 但他们很不高兴,马上就到月底了我见我还有一天假没休,于是我就跟他说,我说我想休一个全天的,结果他们说月底不能休,可是问题是他们中间也没安排我休,所以我想了解一下劳动法上面该怎么断定这个,是我太任性了还是他们没有按照劳动法,做事
2016-09-28 20:07 ask201……(湖北-荆州) 已有 4 位律师回答
1 杜红涛律师 2016-09-29 10:20
您好,您这边与单位是否有签订劳动合同?如果有劳动合同,那么则可以直接去劳动局投诉。没有劳动合同的,则需要证明存在劳动关系。要求对方补缴拖欠工资以及双倍的工资补偿。
2 李丹律师 2016-09-29 13:31
你好,理解你的心情,用人单位的做法肯定不合法,可以去劳动监察部门投诉,还有其他相关疑问可以直接与我电话联系。
3 万安松律师 2016-09-29 14:09
立即向劳动局投诉非法强迫加班、未签订书面劳动合同违法,要求结清工资和加班费。
4 110网律师 2016-09-29 16:44
用人单位的做法肯定不合法,可以去劳动监察部门投诉。
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