进厂工作没有签合同工作六个月老板不同意辞工不结算工资怎么办
进厂工作没有签合同工作六个月老板不同意辞工不结算工资怎么办 进厂工作没有签合同工作六个月老板不同意辞工不结算工资怎么办
2016-09-27 17:29 ask201……（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 陈明晓律师 2016-09-27 17:40
你好，可以收集与工厂存在劳动关系的证据，如工服、工资条、工资流水、社保流水等证据，申请劳动仲裁要求工厂支付未签订劳动合同自第二个月起的双倍工资以及拖欠的工资款。
2 110网律师 2016-09-27 17:41
未签订劳动合同超过一个月的，可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资和拖欠工资。收集双方存在劳动关系的证据如社保记录、工牌、证明等证据。
3 110网律师 2016-09-27 17:44
可以申请劳动仲裁要求赔偿
4 孙新律师 2016-09-27 17:45
可以申请仲裁要求赔偿
5 110网律师 2016-09-27 19:31
可以收集与工厂存在劳动关系的证据，如工服、工资条、工资流水、社保流水等证据，申请劳动仲裁要求工厂支付未签订劳动合同自第二个月起的双倍工资以及拖欠的工资款。