当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
现在处于试用期阶段想离职,之前加班说可以调休,但是没有休过,
现在处于试用期阶段想离职,之前加班说可以调休,但是没有休过, 现在处于试用期阶段想离职,之前加班说可以调休,但是没有休过,现在离职是否应该折合成加班费给我?
2016-09-25 09:47 ask201……(上海) 已有 6 位律师回答
1 屈泉芳律师  2016-09-25 09:49
您好,双休加班单位有权在半年内安排调休,如果无法安排调休的应当依法支付加班费,所以您未调休的双休加班可以依法主张加班费。
2 颜培卿律师  2016-09-25 10:15
加班工资可以要求支付
3 李勇律师  2016-09-25 10:19
可以要求加班费
4 孙新律师  2016-09-25 10:23
有权要求加班费
5 李军律师  2016-09-25 10:53
有权要求支付加班费。
6 任涌律师  2016-09-25 14:04
可以要求加班费
相关法律问题