招聘公司非法收取入职押金和服装费，我该如何追讨？
招聘公司非法收取入职押金和服装费，我该如何追讨？ 8月8日在北京沸腾180ktv应聘经理助理，该公司人事人员说入职需要先缴纳200元押金，400元服装费，试用期一个月之后可以返还，我就交了，刚刚在网上看到这家公司收取押金之后利用各种手段逼员工离职，因为本人还没有上班，想请教您，我该这样追讨所交的钱？ 首先谢谢各位律师的回复，我还有一些疑问，如果跟该公司协商退还钱款，该公司拒绝退还，我需要通过找劳动仲裁或者监察机构帮助，具体的程序我不是很清楚，请各位在帮帮忙！
2012-03-21 14:10 liming……（天津） 已有 9 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2012-03-21 16:30
属于违法，应当返还，可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。
2 胡爱军律师 2012-03-21 14:15
公司收取押金的做法错误，可以到劳动局监察部门举报
3 齐志龙律师 2012-03-21 15:57
可以要求返还
4 李同红律师 2012-03-21 16:10
可以到劳动局监察部门举报
5 王德民律师 2012-03-21 20:51
您可以直接报警，也可以到所属区的劳动局监察部门举报，收取押金本身就是违法的行为，无论什么双方自愿，都要退回的。
6 陈晓云律师 2012-03-21 21:38
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
7 110网律师律师 2012-03-21 23:32
可以要求返还
8 孙新律师 2012-03-22 13:35
向劳动局投诉，要求公司返还收取款项。
9 孙新律师 2012-03-24 13:38
协商不成诉讼解决。