雇员受伤雇主财产损失纠纷
雇员受伤雇主财产损失纠纷 甲雇佣乙开自己的车，乙在驾车从事雇佣活动中和丙的车相撞，导致乙受伤，甲的车报废的交通事故，在交警部门出具的责任事故认定书中，乙丙负同等责任，乙和丙在交警的主持下达成了调解。请问
1 乙在获得丙的赔偿后还可以要求雇主甲赔偿损失吗？
2 甲的车辆被报废了请问甲可以要求雇员承担赔偿责任？
1 乙在获得丙的赔偿后还可以要求雇主甲赔偿损失吗？
2 甲的车辆被报废了请问甲可以要求雇员承担赔偿责任？
2012-03-20 20:10 sbylmm……（北京－朝阳区） 已有 13 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2012年03月20日 20时12分
要看具体调解协议。
2 孙新律师 2012-03-20 20:14
不可以，要承担赔偿责任，原因在于乙在事故中有法律责任
3 赵江涛律师 2012-03-20 20:27
可以要求
4 孙新律师 2012-03-20 20:37
1、还可以要求雇主甲赔偿损失
2、甲的车辆可以要求丙承担赔付。
2、甲的车辆可以要求丙承担赔付。
5 孙新律师 2012-03-20 20:39
你好，可以申请工伤认定，并为赔偿的部分，可以通过工伤获赔；如果对于交通事故的发生，不是故意或者重大过失的，不需要赔偿
6 孙新律师 2012-03-20 21:03
根据主队雇员在从事雇佣活动中受到的伤害承担赔偿责任，但是乙在交通事故中应承担同等责任的事实证明，甲在交通事故中受到的重大损失，乙有不可推卸的重大过失责任。
7 孙新律师 2012-03-20 21:22
不可以；可以要求丙赔偿。
8 孙新律师 2012-03-20 21:32
您好！乙可以要求你赔偿损失，你的的车辆可以要求丙承担赔付。
9 常路律师 2012-03-20 21:43
您好
1 不可以；
2 可以要求丙赔偿；
3 详情来电咨询。
1 不可以；
2 可以要求丙赔偿；
3 详情来电咨询。
10 110网律师律师 2012-03-20 23:03
要看具体调解协议。
11 殷建伟律师 2012-03-21 05:32
甲与丙按五五责任分担所有损失，之后甲可以向乙追偿。当然还有许多具体细节，需考虑
12 谷友军律师 2012-03-21 06:40
可以。
13 110网律师 2012-03-21 09:40
1、乙可以要求雇主甲赔偿损失2、如果雇员对于交通事故的发生，不是故意或者重大过失的，则不需要赔偿。