老板拒发工资，我们应该怎么办？
老板拒发工资，我们应该怎么办？ 我是一名挖掘机师傅，因为老板私人原因，挖机按揭款没付，造成挖机停工状态。从今天一月中旬起到现在，工资一分钱没发，也没说不要我们。挖机一直停起，工资一直拖起，刚打电话给老板，他否认工资的问题。（在这期间，我一直待岗，没有去任何地方上班，吃住都是自己出的，当时说的是包吃住）现在我应该怎么办
2012-03-20 14:49 aa3993……（四川－攀枝花） 已有 5 位律师回答
1 陈晓云律师 2012-03-20 14:57
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
2 何春莲律师 2012-03-20 14:58
你好，我是成都律师何律师。根据你的描述，本律师为你解答如下：
1、根据你的描述，你是工地上给私人老板开挖掘机的吗？你和老板之间是否没有签订劳动合同；
2、如果是上述情况，建议你和老板协商解决；
3、如果多次协商无效，建议你去劳动局监察大队投诉，专门有解决农民工工资问题的窗口和办公室。
如果还有问题，建议你打电话详细咨询我。请采纳答案。
1、根据你的描述，你是工地上给私人老板开挖掘机的吗？你和老板之间是否没有签订劳动合同；
2、如果是上述情况，建议你和老板协商解决；
3、如果多次协商无效，建议你去劳动局监察大队投诉，专门有解决农民工工资问题的窗口和办公室。
如果还有问题，建议你打电话详细咨询我。请采纳答案。
3 110网律师律师 2012-03-20 14:58
工资应当发放，拖欠工资是违法的。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权！
4 李小利律师 2012-03-20 16:12
您好，要求老板按照当地基本工资发放，协商不成建议到仲裁委员会申请仲裁。如有疑问，欢迎来电或到所里咨询。
5 110网律师 2012-03-20 16:49
你好，拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。建议协商解决,协商不成可以可以向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。待岗期间的支持可以要求老板赔偿，因为他的过错导致的。