关于辞职方面的法律咨询？？？求好心人帮忙。。。
关于辞职方面的法律咨询？？？求好心人帮忙。。。 本人是今年7月份毕业的大专生，去年在学校找到一个国企。签订了三方协议（一式三份），这个协议上没有提及违约金。另外到公司后与公司签订了实习期协议（一式一份），这个协议当时签的很匆忙，但阅读时只发现违约要交2000块钱职业技术培训费，公司也没有对我们进行培训，至于违约金的事就不清楚了。到公司上班三个月，职位不理想，对人体危害很大，所以辞职。现在去辞职，公司让我交2000块钱的违约金。我现在一个月工资930块钱。现在是实习期，公司说辞职要提前一个月申请，法律规定需要提前几天辞职？另外这个违约金该交吗？！？到现在公司一直托着不给我办手续，不想让我走。
2012-03-17 17:46 zhengl……（北京－朝阳区） 已有 9 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2012-03-17 19:43
没有培训的，不需要支付违约金。
2 谷友军律师 2012-03-17 17:47
没有培训，不用交。
3 孙新律师 2012-03-17 17:48
你好！ 我的补充： 2012-03-17 17:49
如你辞职，你无需承担违约责任，协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
4 孙新律师 2012-03-17 19:40
单位要求你支付违约金没有事实和法律依据.
5 孙新律师 2012-03-17 20:05
不需要支付违约金。
6 李同红律师 2012-03-17 21:59
你无需承担违约责任
7 付玉阁律师 2012-03-19 09:45
不给交，阻拦你就报警。
8 孙新律师 2012-03-19 10:18
您好！公司也没有对我们进行培训，不需要支付什么违约金的，一般是提前30天辞职你可以走人
9 110网律师律师 2012-03-19 14:18
可以不用交！