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单位值班摔倒1周后抢救无效死亡,这样算工伤吗?
单位值班摔倒1周后抢救无效死亡,这样算工伤吗? 事情是10年前的事情,我的父亲国庆节在单位值班摔倒1周后抢救无效死亡。我知道已过了有期限,但是当时去找单位,单位说不算(那时我还小,母亲对这方面也不懂,托人去问说不算工伤)。前两天看新闻说湖北一女工她也是工伤时间有15年了,都打赢官司了,
2012-03-07 12:51 haodid……(福建-三明) 已有 5 位律师回答
1 朱学田律师  电话:15552997888  2012-03-07 12:53
属于工伤,不过超期了
2 池建伟律师  电话:18750166550  2012-03-22 10:20
应该算工伤。
3 林传雄律师  2012-03-07 14:27
要看你的相关材料再定,具体可联系确定。
4 陈晓云律师  2012-03-07 14:49
在停工留薪内死亡的,算工亡
5 110网律师律师  2012-03-07 22:40
要看你的相关材料再定,具体可联系确定。
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