关于怀孕期间劳动法的有关规定?
关于怀孕期间劳动法的有关规定? 我现在怀孕4个多月了，到生产还有5个月左右，由于工作经常坐公交车，医生建议休假，于是向公司请假（病假），公司给我说我离产假还有一段时间，我现在开始请假满4个月（这四个月给予最基本的公司待遇860元）就与公司终止劳动合同关系，同时不能享受产假和生育保险，请问劳动法有这样的规定吗？
2012-03-06 10:48 472052……（重庆） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2012-03-06 10:50
单位不能解除怀孕职工的劳动合同。
2 110网律师 2012-03-06 11:09
妊娠和哺乳期都不能解除劳动合同
3 110网律师律师 2012-03-06 12:11
女职工劳动保护条例，自己看一看吧！