与公司签订了培训协议,但并没有参加过培训,算违约吗?需要支付 与公司签订了培训协议,但并没有参加过培训,算违约吗?需要支付违约金吗?
2016-09-06 21:50 ask201……() 已有 0 位律师回答
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与公司签订了培训协议,但并没有参加过培训,算违约吗?需要支付违约金吗?
2个回复签订了培训协议,但还没有参加培训就想离职,请问需要赔偿培训费用和违约金吗?
5个回复签订了培训协议,但还没有参加培训就想离职,请问需要赔偿培训费用和违约金吗?
4个回复签订了培训协议,没有进行培训,需要支付违约金吗?
5个回复公司内部培训签订了一份协议,要求服务期为两年,中途离职需要支付违约金培训费5000元双倍
3个回复签订了培训协议,也参加了培训,需要交违约金吗
4个回复公司培训协议规定培训费用5000,需要服务三年,如果违约需要支付一万违约金
1个回复大四学生签订实习协议,培训了2个月,规定了实习期限,提前离职,需要支付违约金吗?
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