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母亲死于交通意外,死亡时间为上班时间,外出为公司办事,请问可以向其公司提出索赔吗?
母亲死于交通意外,死亡时间为上班时间,外出为公司办事,请问可以向其公司提出索赔吗? 您好,请各位帮忙解答一下,事情是这样的:
我妈妈于去年8月份因交通意外死亡,当时是处于上班时间,外出原因为为公司买菜,交通事故鉴定为肇事司机责任:70%,我妈妈的责任为30%
但是她才上班三个多月,并未与公司签署劳动合同,请问这种情况下,我们可以向其公司提出索赔吗?大概金额为多少呢?
2012-02-23 15:38 minlin……(山东-德州) 已有 10 位律师回答
1 李海英律师  电话:13370591150  2012年02月23日 15时58分
按照你所说,你母亲的情况属于工伤,可以申请工伤认定,享受工亡待遇。应该在40万左右
2 常相坤律师  电话:18766118539  2012-02-23 17:22
你好,根据你说的这种情况,你母亲属于工伤,可以申请工伤认定,享受工亡待遇。可以找律师协助处理。
3 110网律师  2012-02-23 15:38
属于工伤,可以要求公司承担工伤待遇。具体金额可以委托律师帮助计算。
4 110网律师  2012-02-23 15:50
可以申请工伤认定,具体委托律师代理。
5 110网律师  2012-02-23 16:00
可以向公司索赔,但要证明有劳动关系,索赔金额需要逐项计算
6 110网律师  2012-02-23 16:04
可以,但你母亲的单位与你母亲不知道是不是劳动关系?建议来电咨询
7 任远律师  2012-02-23 17:15
你好,属于工伤,可以要求公司赔偿,具体数额根据实际支出的医疗费,以及造成的误工费和护理费为准,构成伤残的话可以要求一次性伤残补助金,以及一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。详细咨询建议面谈。
8 110网律师  2012-02-23 18:22
先认定工伤,剩下的索赔就顺理成章了,可联系我详谈,德州劳动工伤律师
9 陈晓云律师  2012-02-23 20:02
属于工伤,先行工伤认定,然后索赔。
工亡赔偿包括:丧葬费,上年度职工月平均工资的6倍;死亡赔偿金,全国上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;供养亲属抚恤金,配偶按其本人工资的40%按月领取,父母、子女各按其本人工资的30%领取。。
10 110网律师  2012-02-23 21:30
你母亲是工伤
可以按工伤标准向公司要求索赔。
实际上上班的公司赔偿
实践中工人都没有书面的劳动合同,但多都成功的进行了工伤认定
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