可要多少赔偿费用 我在某民营企业上了七年班直至2012年的2月,其中在2009年签了一年合同,其他时间未签,我怎么算对方应付的赔偿费?
2012-02-07 17:33 冠玲(湖南) 已有 3 位律师回答
1 李芬团队律师 2012-02-07 17:42
未签合同的双倍工资差额具有时效性,你现在追索很麻烦,公司是否还有其他违法情况存在,详细情况可来电咨询。
2 110网律师 2012-02-07 19:01
公司如果辞退你可以要求7个月经济补偿金。如果合同到期了公司不与你续签合同,则要求经济补偿金从08年1月1日计算。
3 110网律师 2012-02-07 20:20
准备材料,申请仲裁!