用工单位没和员工签到合同,员工在上班时间出了事用工单位要负什 用工单位没和员工签到合同,员工在上班时间出了事用工单位要负什么责任能索要赔偿吗
2016-08-14 19:05 ask201……(广东-中山) 已有 2 位律师回答
1 潘建强律师 2016-08-14 19:13
可以申请劳动仲裁维权的
2 110网律师 2016-08-15 13:44
看是否符合工伤的情形,如果符合,用人单位须支付工伤赔偿待遇
相关法律问题
问:问:劳动合同未到期,现在用工单位要更换派遣公司,要求员工辞职再签新合同? 我在A公司上班
1个回复我是被用人单位,安排到公司用工的,被公司员工在上班时间开叉车撞了脚
3个回复我在国营单位上班,但没签合同,4月1日单位换了领导,发工资时新领导说我是私自(非法)用工
1个回复我在国营单位上班,但没签合同,4月1日单位换了领导,发工资时新领导说我是私自(非法)用工
0个回复我们单位给员工租了房子,合同到期时间2017年3月3日。但2016年5月17日
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0个回复用工单位签的合同只有员工签名!甲方签名盖章全无!并且员工手中不给此合同
5个回复派遣单位提出续签合同,派遣员工以不涨工资为由,不续签。但用工单位还在继续用工的情况
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