你好，事情是这样的。我是今年的应届毕业生，公司总部在福州，在成都这边有个办事处
你好，事情是这样的。我是今年的应届毕业生，公司总部在福州，在成都这边有个办事处 你好，事情是这样的。我是今年的应届毕业生，公司总部在福州，在成都这边有个办事处，成都这边的人事委托给了人事外包。我工作地点就在成都，昨天发了工资，我发现没有交纳社保和公积金，打电话问人事，说是转正后才有，我们试用期有6个月，请问这样违反法律吗？谢谢大家了。另外我在百度上查了相关问题，有的说必须交社保，公积金没强制，有的说公积金也强制的。能给我一个确确答案吗？
2016-08-11 15:57 ask201……（四川－成都） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2016-08-11 16:00
你好公积金不是强制缴纳，根据合同约定。社保，可以向社保局投诉。
2 陈铠楷律师 2016-08-11 16:02
需要缴纳社保/
3 110网律师 2016-08-11 16:21
公积金不是强制缴纳,试用期过长
相关法律问题
你好，我今年应届毕业生，毕业后跟一家公司签了，档案放在了当地的市人才
1个回复你好，事情是这样的。我现在是一名快要毕业的大学应届生，在福州的实习单位实习了两个月
0个回复你好，我是今年高考毕业的应届毕业生，我是云南曲靖的，在这里有一个冶金高等专科学校(安宁校区）
0个回复你好，我是今年应届毕业生，工作签了中建铁路建设有限公司，总部在北京不接受档案
0个回复您好，我是今年的应届毕业生，之前与一家国企签订了就业协议。毕业后按照协议规定来这边签订了就业合同
0个回复你好，我想咨询一下，我是今年三月份出来实习的应届毕业生，跟公司签了劳动合同
3个回复王律师您好，我想咨询一个问题，我是今年的应届毕业生，毕业签通过山东高校毕业生就业信息网签了一家公司
0个回复你好，我是今年刚毕业的应届毕业生，之前与一家单位签订了三方协议
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